1：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 04:53:51 ID:YwQJ
上司「会社のせいにして辞めるんなら何か証明できるもの出してくれなきゃ困るよ」
ワイ「…先月の健康診断の結果じゃ」
上司「あーあれはダメ、ちゃんと病院に行って診断書もらって来ないと」
2：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 04:54:24 ID:fXNi
適応障害でええやん
3：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 04:54:34 ID:6dUi
別の理由じゃだめなの？
8：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 04:56:49 ID:YwQJ
>>3
もう普通に辞めたいから辞めますでええか
4：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 04:55:11 ID:CCQW
診断書もらってこないとは正論やろ
11：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 04:57:33 ID:YwQJ
>>4
まだ診断書が出せるレベルまで耳が悪くなってないんだと
13：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 04:58:27 ID:CCQW
>>11
じゃあ工場のせいとは言い切れないし
なんにせよ辞めるために診断書必要なのは当たり前や
16：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 05:00:58 ID:YwQJ
>>13
でもそう騒音性難聴の初期症状は確かにあるんだよ
耳鳴りがしたり高音域の音が聞き取りづらくなった
120：名無しさん＠おーぷん： 25/10/21(火) 05:02:33 ID:OnuB
>>16
年齢わからんけど加齢による聴力低下と症状はほぼ同じやな
続きを読む
Source: キニ速