1：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:42:03 ID:RSuP
仕事は何でも教えてきたけど基本的に
・周りのやつは信用するな、俺の事すら信用するな
・何でも1人でできるようになれ、他人の手なんか借りなくても効率良くしたら1人でできる
この2つを徹底して教えてたら確かに仕事は一人前にできるけど絶対に人の手を借りない部下になってしまった
2：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:43:07 ID:RSuP
しかもこれまで1人で何でもやってきたっていう事実があるせいで余計に他人の手を借りようとしない
3：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:46:48 ID:KTmm
英才教育やん
5：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:54:54 ID:RSuP
>>3
そうでもないねん
こういう「絶対に他人の手を借りないマン」ってチームワークとかになるとむしろ邪魔になる事あるねん
6：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:56:21 ID:gsLP
>>5
んじゃ何でそんな教育したん
12：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:57:51 ID:RSuP
>>6
ワイも過去に上司からそうやって育てられたし何でも全部1人でやれるのが正しいと思ってた
でもここ最近になってやっとそれは間違いだったと気づいたんや
もっと周りを信用したらよかった
14：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:58:34 ID:gsLP
>>12
それは部下の教育失敗じゃなくてお前の今までの働き方がおかしかったいうことやで
まずそこからきっちり認識していけ
18：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:59:12 ID:RSuP
>>14
今までのワイの間違った働き方のせいで教育にも失敗してしまったんや
22：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 07:00:31 ID:gsLP
>>18
ということは間違ってるのはイッチではなくイッチへ教えた人、ひいては組織そのものまで拡がっていくんや
その辺見定めてないとイッチと部下だけがよい方向へ変わっても評価は下がるとかになってまう
19：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:59:25 ID:vaZL
>>12
1人で回そうとしている人をサポートして得意そうな人にタスクを振ることはイッチの仕事じゃないですかね（疑問）
20：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 06:59:54 ID:C7d8
>>19
それだとそれ以上の仕事ができない
25：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 07:00:47 ID:vaZL
>>20
仕事なんて金もらうための手段なんで別に仕事で成長しなくてもいいよ
26：名無しさん＠おーぷん： 26/01/25(日) 07:01:07 ID:C7d8
>>25
それでずっと金をもらえるなら やな
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Source: キニ速
